Nghị định 249/2025/NĐ-CP quy định cơ chế, chính sách thu hút chuyên gia khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số.
Chính sách đối với thành viên gia đình chuyên gia quy định tại Điều 10 có nội dung hỗ trợ học phí cho con chuyên gia dưới 18 tuổi trong các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập (Ảnh minh họa).
Điều 10. Chính sách đối với thành viên gia đình chuyên gia
Ngoài chính sách được hưởng cùng với chuyên gia quy định tại Điểm b, Điểm c Khoản 7 Điều 8 Nghị định này, thành viên gia đình chuyên gia (bao gồm: Vợ hoặc chồng, con dưới 18 tuổi) khi ở Việt Nam còn được hưởng các chính sách sau:
1. Được hỗ trợ tìm trường học và hỗ trợ học phí cho con dưới 18 tuổi trong các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập.
2. Được cung cấp gói chăm sóc sức khỏe tự nguyện cho gia đình theo năm không quá 01% tiền lương một năm ghi trong hợp đồng lao động của chuyên gia.
3. Được hỗ trợ giới thiệu, tạo điều kiện tiếp cận cơ hội việc làm phù hợp theo quy định của Bộ luật Lao động và quy định của pháp luật khác có liên quan.
(Ảnh minh họa)
4. Được cấp thị thực nhiều lần, thẻ tạm trú tương ứng với thời gian làm việc của chuyên gia (nếu có).
Bên cạnh đó, cơ quan, tổ chức, cá nhân đề cử chuyên gia cũng có chính sách hỗ trợ.
Điều 11. Chính sách đối với cơ quan, tổ chức, cá nhân đề cử chuyên gia
Sau 12 tháng kể từ thời điểm ký hợp đồng lao động, nếu chuyên gia đáp ứng yêu cầu chương trình, nhiệm vụ được giao thì cơ quan, tổ chức, cá nhân đã đề cử chuyên gia được thưởng 1 tháng lương ghi trong hợp đồng lao động của chuyên gia.
T.San (Theo Thương Hiệu và Pháp Luật)