Để được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội 500.000/tháng cần đáp ứng được các điều kiện, cụ thể là gì?

Chính phủ đã ban hành nghị định 176/2025/NDD-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về trợ cấp hưu trí xã hội.

Theo đó, mức trợ cấp hưu trí xã hội là 500.000 đồng/tháng.

Người được hưởng là công dân Việt Nam khi đáp ứng điều kiện gồm đủ 75 tuổi trở lên, không hưởng lương hưu hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng, hoặc đang hưởng lương hưu hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng song thấp hơn mức trợ cấp hưu trí nêu trên.

Nếu thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo, chỉ cần từ 70 tuổi đến dưới 75 tuổi là được nhận mức trợ cấp này. Trường hợp thuộc nhóm hưởng trợ cấp xã hội hằng tháng thì hưởng trợ cấp cao hơn.

(Ảnh minh họa).

Tùy điều kiện kinh tế - xã hội, cân đối ngân sách, huy động các nguồn lực xã hội, UBND cấp tỉnh trình HĐND cùng cấp quyết định hỗ trợ thêm cho người hưởng trợ cấp hưu trí xã hội.

Người muốn nhận trợ cấp hưu trí xã hội có văn bản đề nghị hưởng trợ cấp hưu trí xã hội theo mẫu và gửi trực tiếp, qua tổ chức bưu chính hoặc môi trường mạng đến chủ tịch UBND cấp xã.

Trong 10 ngày làm việc từ ngày nhận được văn bản đề nghị, chủ tịch UBND cấp xã xem xét, xác thực và chuẩn hóa thông tin của người hưởng với cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư. Sau đó, người đứng đầu UBND cấp xã quyết định và chi trả trợ cấp hưu trí xã hội theo quy định. Thời gian hưởng tính từ tháng chủ tịch UBND cấp xã ký quyết định. Nếu không đủ điều kiện, chủ tịch UBND cấp xã phải trả lời bằng văn bản, ghi rõ lý do.

Trường hợp thay đổi nơi cư trú, người đứng đầu UBND cấp xã nơi cư trú cũ ra quyết định thôi chi trả và có văn bản kèm giấy tờ liên quan của người hưởng đến chủ tịch UBND xã nơi người đề nghị cư trú mới.

Theo nghị định, vị chủ tịch UBND cấp xã mới xem xét, quyết định tiếp tục trợ cấp hưu trí xã hội. Trường hợp người hưởng chết hoặc không còn đủ điều kiện nhận, chủ tịch UBND cấp xã quyết định thôi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội.

Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025.

K.Hoàng (Theo Thương Hiệu và Pháp Luật)