Những điều này có thể không công bằng với bạn, nhưng bạn phải chấp nhận!

Anh chị em không chỉ có riêng bạn, nhưng hiếu thảo với cha mẹ là việc của riêng bạn

(Ảnh minh họa)

Gặp chuyện như thế này thì nên vui mừng, đừng than phiền quá nhiều về anh chị em mình, có thể họ có một số khó khăn không thể nói ra ngoài.

Trong mọi hoàn cảnh, bạn không được là kẻ bất hiếu, bất cứ lúc nào bạn bất hiếu với cha mẹ thì người chứng kiến cũng chính là con cái của bạn.

Chúng tôi tin rằng bạn sẽ đạt được rất nhiều thứ từ việc hiếu thảo với cha mẹ, dù là về mặt đạo đức, hay trong cuộc sống và sự nghiệp, đặc biệt là trong việc giáo dục trẻ em.

Tranh chấp giữa các đồng nghiệp, nhưng cách xử lý của người lãnh đạo khiến bạn là người bất lợi

(Ảnh minh họa)

Khi gặp phải chuyện này, hãy rộng lượng hơn và tìm cách duy trì một tâm trạng tốt. Đừng chống đối và tỏ thái độ cứng rắn với người lãnh đạo. Người lãnh đạo chọn cách giải quyết theo hướng này ít nhất họ cũng đã công nhận tính cách của bạn, họ cảm thấy bạn nhất định sẽ hạ thấp cái tôi của mình, bạn có tấm lòng bao dung hơn đồng nghiệp kia nên lãnh đạo mới quyết định như vậy.

Vì lợi ích của tập thể, hãy giao phần biểu diễn của bạn cho người khác

(Ảnh minh họa)

Khi nhiều người gặp phải trường hợp này, họ thường chiến đấu tuyệt vọng, phàn nàn và kiện cáo. Dù sao cũng cảm thấy không công bằng, có thể bạn sẽ thắng trong trường hợp này, nhưng bạn chắc chắn sẽ đánh mất niềm tin của các thành viên trong nhóm, thậm chí bạn sẽ không bao giờ có cơ hội để hoàn thành phần trình diễn của mình. Lý do rất đơn giản, một người không có tinh thần đồng đội và trong mắt chỉ có mình thì cuối cùng sẽ bị bỏ rơi, dù ở đội nhóm nào cũng vậy thôi, không tin thì cứ chờ xem.

Bạn nên được thăng chức, nhưng bạn đã trao cơ hội cho người có mối quan hệ

(Ảnh minh họa)

Đây cũng là một trong những quy tắc bất thành văn nơi công sở, nếu đã gặp phải, hãy vui vẻ đón nhận. Nếu bạn cứng đầu phản đối điều này, nó có thể mang lại cho bạn một kết quả lý tưởng giả tạo, nhưng thông thường kết quả này cũng sẽ cản trở con đường tương lai của bạn. Bạn phải biết rằng bạn đã phá vỡ các quy tắc bất thành văn, điều đó cũng có nghĩa là rủi ro của bạn đang tới.

Nguyễn Giang (Theo Thương Hiệu và Pháp Luật)